Azərbaycan
Deutschland
Lietuva
Malta
ශ්රී ලංකාව
Türkmenistan
Türkiyə
Украина
Darbo užmokestis alga atlyginimas piniginė forma išreikštas pajamų šaltinis jis vertinamas kaip nacionalinių pajamų dali
Darbo užmokestis
Darbo užmokestis (alga, atlyginimas) – piniginė forma išreikštas pajamų šaltinis; jis vertinamas kaip nacionalinių pajamų dalis, kurią visuomenė moka savo nariams pagal jų materialinius ir kultūrinius poreikius; tai išmokos darbuotojams už jų darbo jėgos kaip gamybos veiksnio panaudojimą. Privačiuose santykiuose nustatomas tarpusavio susitarimu. Gali būti atlyginama už dirbtas valandas (valandinis darbo užmokestis) ar atliktą darbą (darbo užmokestis nuo išdirbio).
| Asmeniniai finansai | |
| Kreditas ir skola | |
| Darbo sutartis | |
|
| |
| Finansai | |
Valstybės dažniausiai nustato minimalų darbo užmokestį siekdamos kovoti su į apskaitą neįtrauktais mokėjimais, padidinti darbo užmokestį mažiausiai apmokamiems darbuotojams. Darbuotojams išmokamas darbo užmokestis labai lemia šalies materialinės gerovės lygį, tačiau ne vienintelis darbo žmonių pajamų šaltinis ir tikrasis jų ekonominės padėties rodiklis, nes dalis gyventojų asmeninių poreikių patenkinama iš visuomeninių vartojimo fondų. Todėl realios žmonių didesnės už jų darbo užmokestį. Norėdami žinoti, ar darbuotojo darbo užmokestis yra didelis, ar mažas, turime žinoti ir pinigų perkamąją galią.
Kitas svarbus rodiklis — vidutinis darbo užmokestis.
Šaltiniai
- Martinkus B. Sakalas A. Savanevičienė A. (2000). Darbo išteklių ekonomika ir valdymas. – K.:Technologija.
Autorius: www.NiNa.Az
Išleidimo data:
vikipedija, wiki, lietuvos, knyga, knygos, biblioteka, straipsnis, skaityti, atsisiųsti, nemokamai atsisiųsti, mp3, video, mp4, 3gp, jpg, jpeg, gif, png, pictu, mobilusis, porn, telefonas, android, iOS, apple, mobile telefl, samsung, iPhone, xiomi, xiaomi, redmi, pornografija, honor, oppo, Nokia, Sonya, mi, pc, web, kompiuteris, Informacija apie Darbo užmokestis, Kas yra Darbo užmokestis? Ką reiškia Darbo užmokestis?
Darbo uzmokestis alga atlyginimas pinigine forma isreikstas pajamu saltinis jis vertinamas kaip nacionaliniu pajamu dalis kuria visuomene moka savo nariams pagal ju materialinius ir kulturinius poreikius tai ismokos darbuotojams uz ju darbo jegos kaip gamybos veiksnio panaudojima Privaciuose santykiuose nustatomas tarpusavio susitarimu Gali buti atlyginama uz dirbtas valandas valandinis darbo uzmokestis ar atlikta darba darbo uzmokestis nuo isdirbio Asmeniniai finansaiKreditas ir skola Kredito kortele Debeto kortele UzstatasDarbo sutartis Darbo uzmokestis Akciju opcionasFinansu patarejasFinansai Finansu rinka Finansu rinkos dalyviai Įmones finansai Asmeniniai finansai Bankai ir bankininkyste Finansinis reguliavimas Valstybes dazniausiai nustato minimalu darbo uzmokestį siekdamos kovoti su į apskaita neįtrauktais mokejimais padidinti darbo uzmokestį maziausiai apmokamiems darbuotojams Darbuotojams ismokamas darbo uzmokestis labai lemia salies materialines geroves lygį taciau ne vienintelis darbo zmoniu pajamu saltinis ir tikrasis ju ekonomines padeties rodiklis nes dalis gyventoju asmeniniu poreikiu patenkinama is visuomeniniu vartojimo fondu Todel realios zmoniu didesnes uz ju darbo uzmokestį Noredami zinoti ar darbuotojo darbo uzmokestis yra didelis ar mazas turime zinoti ir pinigu perkamaja galia Kitas svarbus rodiklis vidutinis darbo uzmokestis SaltiniaiMartinkus B Sakalas A Savaneviciene A 2000 Darbo istekliu ekonomika ir valdymas K Technologija